Michael Page Suisse

★★★★★

Interim recruiter

06 January Kanton Zürich, Zürich Temp

Unser Mandant ist einer der führenden Versicherer in der Schweiz und auf dem europäischen Markt.



Verantwortung für das operative Recruitment von A-Z

Beratung und Begleitung der Führungskräfte im gesamten Prozess

Definieren die passende Recruitment-Strategie für die jeweilige Vakanz

Erstellen der Job-Anzeigen, sowie die Auswahl an Talenten fällt in Ihr Fachgebiet

Bei Interesse gibt es die Möglichkeit auch bei kleineren anderen HR Themen mitzuwirken


Dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsfreiraum

Befristet für 6 Monate mit Möglichkeit zur Übernahme



Mindestens fünf Jahre Erfahrung als Recruiter, idealerweise in der Versicherungsindustrie

Sehr gute Kenntnisse mit Recruitment-Tools und sicherer Umgang mit Social Media

Stilsichere Kommunikation in Deutsch und Englisch

proaktive, selbstständige und belastbare Person


Spannendes Aufgabengebiet inklusive sehr gute Entlohnung