Francis Lefebvre Formation ★★★★★
S’approprier les nouveaux mécanismes issus des réformes fiscales et de la jurisprudence récente. S’entraîner à mettre en œuvre ces nouvelles solutions par la résolution d’exemples pratiques chiffrés. Etre en mesure d’évaluer l’impact financier du changement de dispositif fiscal à compter de 2019. >Voir cette formation
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Décrypter les enjeux et mécanismes du changement. Bénéficier des méthodes et outils pour conduire le changement. Guider mes collaborateurs face à l'incertitude en période de transition. >Voir cette formation
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Comprendre les mécanismes essentiels du droit des contrats, notamment après la réforme du droit des contrats. Connaître toutes les étapes de la vie du contrat et savoir prévenir les risques. Identifier les clauses contractuelles les plus usuelles. >Voir cette formation
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Maîtriser les différentes techniques de cession ou d'acquisition (opérations de croissance externe) d'une entreprise. Diagnostiquer les risques. Optimiser les montages d'achat ou de transmission de sociétés par l'utilisation de holdings (LBO). >Voir cette formation
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Analyser et commenter les dernières dispositions législatives et réglementaires ainsi que la jurisprudence la plus récente sur les baux commerciaux. Réaliser une veille juridique et jurisprudentielle pour une pratique opérationnelle. Anticiper les risques de contentieux. >Voir cette formation
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Prendre conscience que les schémas d’optimisations fiscales comportent des risques juridiques et économiques. Maîtriser les contraintes fiscales et juridiques attachées. Permettre aux conseils d’accompagner leurs clients dans une démarche d’optimisation fiscale. >Voir cette formation
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Maîtriser les conséquences des nouveautés majeures en matière fiscale pour faire valoir au mieux les droits de l’entreprise d’outre-mer. Disposer d’une synthèse de l’actualité fiscale. Bénéficier de l’analyse d’un expert praticien. Voir cette formation
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Maîtriser le contenu des réformes et des évolutions législatives et règlementaires ayant un impact en paie. Évaluer l’impact de ces modifications sur la paie et les déclarations sociales. Échanger avec l’intervenant et les participants sur les pratiques. >Voir cette formation
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Maîtriser le contenu des réformes et des évolutions jurisprudentielles et savoir les mettre en application. Identifier les priorités et les enjeux de l’actualité sociale pour votre entreprise et la fonction RH. Faire le point sur le calendrier social et l’avancée des réformes et changements. >Voir cette formation
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Savoir déterminer si un investissement est rentable pour l'entreprise. Vérifier l’équilibre financier d’un investissement. Déterminer et analyser les prévisions économiques d’un projet d’investissement. >Voir cette formation
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